Externalisation des processus RH: Plus de performance dans les métiers RH même en temps de crise ?
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Par Mohamed Amine El Mansouri, Directeur, HR Shared Services chez un acteur global de l'outsourcing. L'Administration du personnel et la...
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- 25 juil. 2020
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L’incontournable « Expérience Collaborateur »
Par Yassine Sarsari, Directeur Production & Transformation IT @ IBM L'expérience collaborateur est aussi importante que l'expérience...
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- 25 juil. 2020
- 2 Min
L’Intelligence Collaborative : Vers des Transformations Homéostatiques (Cas du Groupe Al Omrane)
Par M. Mustapha El Omari, Directeur du Pôle Organisation et Ressources Humaine @ Holding Al Omrane. On apprend en algèbre linéaire que la...
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- 21 juin 2020
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Télétravail, Performances & Qualité de Vie au Travail
Préserver l’équilibre de vie des équipes tout en garantissant la performance économique des entreprises constitue un des défis majeurs RH...
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- 8 juin 2020
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L’entreprise de l’après-crise , agirait en triple « A »
En 2020, la crise sanitaire délétère du Covid-19 a déferlé sur toute notre planète d’une manière historiquement inédite. Une...
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- 1 juin 2020
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Big Data: Analyse prédictive au service des RH
L’introduction de l’informatique décisionnelle, notamment l’analyse prédictive dans le management des ressources humaines représente un...
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- 31 mai 2020
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Évolution de la fonction RH : vers une externalisation ou un CSP ?
Le métier des ressources humaines, à l’instar des autres métiers au sein des entreprises ne cesse d’évoluer et de se transformer pour...
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- 31 mai 2020
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COVID 19, le crash test de la marque employeur
La crise de la COVID 19 agit comme une mise en situation réelle de la profondeur, voire de la véracité, des valeurs fondamentales...
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- 31 mai 2020
- 2 Min
Gérons nos compétences internes pour une meilleure performance
S'il a longtemps été relativement simple de manager des collaborateurs, il en va différemment aujourd'hui, étant donné la complexité et...
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- 4 mai 2020
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Continuité des activités en temps de crise, regards croisés du gestionnaire des ressources humaines
Le sujet est d’actualité et il serait illusoire de ne point en reparler, encore moins de n’en déduire des solutions de continuité des...
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- 19 mars 2020
- 3 Min
Management de la marque employeur : Pratique innovante pour attirer les candidats hautement qualifié
Suite au passage de l’ère industrielle à l’ère de l’information, Le capital humain est devenu, l’une des principales sources d’avantage...
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